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第一天就新增加了十几万的注册量。
而且是随着时间的推移注册量更是暴涨了不少，北美团队预计未来一个月的时间将会迎来北美微博的快速增长，总的注册用户或许可以超过五百万到一千万之间。
虽然一千万的用户还不算太多，但是这足够北美公司拜托没有盈利的状态，快速的进入持平的状态，一时间北美公司的每一个人都非常的振奋，到现在来说每一个人都相信路政将把微博带领到一个非常伟大的公司。
随后路政每天都在与众多的网友互动，而经过每天的拜访也终于吸引了一些知名人物的入住，例如我国著名的动作巨星成龙和李连杰，纷纷在微博上面开通了账户。
而与两人交好的一些北美明星也在路政公司不断的攻势下入住了微博，更是吸引了众多的粉丝注册，微博的用户数量更是进一步的激增，而进来之后发现微博非常的好玩。
特别是年轻人，对于阅后**这一功能喜欢的不得了，而经过后台统计微博上面十八岁一下的注册用户超过了百分之七十，这些人更懂得享受也更能够消费。
众多的名人获得了被提问的机会，甚至于成龙回答的一条消息有超过一百万的用户收听，而成龙也因这一条回答就获得了五十万的收入，成龙还专门给路政打电话说这钱太好赚了。
路政说应该是我感谢您，帮助我们获得了更多的用户，这样以后凡是您的电影我们开心影院将在正常拍片的基础上上浮百分之五左右，以此感谢您的帮助。
成龙哈哈一笑说，路先生太客气了，那就麻烦你了。大哥还是这么豪爽，如果说路政给其他的大哥一定会拒绝，但是给票房支持大哥是无法拒绝的，因为大哥手下是有一大帮兄弟要养活。
联系上成龙是华谊的王军介绍的，而大哥近年来主要的票房还是来自国内，所以对于路政的请求也就支持了，而路政也投桃报李给予了支持。公司发展的情况一片大好。
路政逐渐的把国内的一些适合于北美的业务转移到北美公司，例如说游戏和支付业务，虽然还要拿牌照等等一系列的手续要做，但是北美公司已经开始升级。
不同于国内的公司路政把企业扁平化的管理，每一个公司主要负责一个业务，北美公司更是一个综合性的公司，利用北美公司开拓市场，招聘人才，研发新产品等等。
而北美公司最近路政也一直在招兵买马，扩大公司的规模，当然路政并不是盲目的扩大规模，而是找到更优秀的人才去打基础，人员从开始的二十多人翻了一番，达到了五十人的规模。
国内公司也更是派过来几个管理的中高层对公司框架的搭建，同时对北美公司正式更名为开心科技北美公司，不再是以分公司的模式，成为一个独立的公司，直接由神华控股直辖。
在纽约呆了一个月的时间，北美公司业务进入正规之后，路政把全体人员召集起来最后开了个会，说了三点，首先是要统一思想，不管是国内还是国外的员工，都要按照公司的使命文化去做事情。
第二是未来积极的增加公司收入的部分，争取在今年可以实现收支平衡，最不济也要减少亏损的部分，如何开源节流你们自己去想办法，我只要结果。
第三是北美既然是一个科技最强大的国家，希望各位积极的发挥你们的聪明才智，我希望我们北美公司在未来不论专利数量还是创新能力都能够达到最好。
最后与一众人员一起吃了顿饭，便赶往硅谷，至于来这里干嘛，自然是花钱。
第一天就新增加了十几万的注册量。
而且是随着时间的推移注册量更是暴涨了不少，北美团队预计未来一个月的时间将会迎来北美微博的快速增长，总的注册用户或许可以超过五百万到一千万之间。
虽然一千万的用户还不算太多，但是这足够北美公司拜托没有盈利的状态，快速的进入持平的状态，一时间北美公司的每一个人都非常的振奋，到现在来说每一个人都相信路政将把微博带领到一个非常伟大的公司。
随后路政每天都在与众多的网友互动，而经过每天的拜访也终于吸引了一些知名人物的入住，例如我国著名的动作巨星成龙和李连杰，纷纷在微博上面开通了账户。
而与两人交好的一些北美明星也在路政公司不断的攻势下入住了微博，更是吸引了众多的粉丝注册，微博的用户数量更是进一步的激增，而进来之后发现微博非常的好玩。
特别是年轻人，对于阅后**这一功能喜欢的不得了，而经过后台统计微博上面十八岁一下的注册用户超过了百分之七十，这些人更懂得享受也更能够消费。
众多的名人获得了被提问的机会，甚至于成龙回答的一条消息有超过一百万的用户收听，而成龙也因这一条回答就获得了五十万的收入，成龙还专门给路政打电话说这钱太好赚了。
路政说应该是我感谢您，帮助我们获得了更多的用户，这样以后凡是您的电影我们开心影院将在正常拍片的基础上上浮百分之五左右，以此感谢您的帮助。
成龙哈哈一笑说，路先生太客气了，那就麻烦你了。大哥还是这么豪爽，如果说路政给其他的大哥一定会拒绝，但是给票房支持大哥是无法拒绝的，因为大哥手下是有一大帮兄弟要养活。
联系上成龙是华谊的王军介绍的，而大哥近年来主要的票房还是来自国内，所以对于路政的请求也就支持了，而路政也投桃报李给予了支持。公司发展的情况一片大好。
路政逐渐的把国内的一些适合于北美的业务转移到北美公司，例如说游戏和支付业务，虽然还要拿牌照等等一系列的手续要做，但是北美公司已经开始升级。
不同于国内的公司路政把企业扁平化的管理，每一个公司主要负责一个业务，北美公司更是一个综合性的公司，利用北美公司开拓市场，招聘人才，研发新产品等等。
而北美公司最近路政也一直在招兵买马，扩大公司的规模，当然路政并不是盲目的扩大规模，而是找到更优秀的人才去打基础，人员从开始的二十多人翻了一番，达到了五十人的规模。
国内公司也更是派过来几个管理的中高层对公司框架的搭建，同时对北美公司正式更名为开心科技北美公司，不再是以分公司的模式，成为一个独立的公司，直接由神华控股直辖。
在纽约呆了一个月的时间，北美公司业务进入正规之后，路政把全体人员召集起来最后开了个会，说了三点，首先是要统一思想，不管是国内还是国外的员工，都要按照公司的使命文化去做事情。
第二是未来积极的增加公司收入的部分，争取在今年可以实现收支平衡，最不济也要减少亏损的部分，如何开源节流你们自己去想办法，我只要结果。
第三是北美既然是一个科技最强大的国家，希望各位积极的发挥你们的聪明才智，我希望我们北美公司在未来不论专利数量还是创新能力都能够达到最好。
最后与一众人员一起吃了顿饭，便赶往硅谷，至于来这里干嘛，自然是花钱。