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在这边，有再大的房子再多的钱又能怎么样？
二女都是那种高智商高情商的，瞬间反应过来惹到了他的伤心事！不用问看看别墅中无处不在的小潘老师照片就知道，不管谁想要获得小李同志的认可，恐怕要找一个相当有难度！
不知道为什么金涵静忽然有点意兴阑珊：“自己在屋子里很无聊！或者我们去天台赏月怎么样？”
天台赏月？咳咳！李铭忽然摸摸肚子：“吃饭吧，吃过饭我还要工作，真的饿了！”
晚餐很丰盛，保镖在一楼餐厅，三个人直接在二楼享受美食，只是饭桌上有点沉闷。李某人几乎是抢一样风卷残云吃完，飞快的逃回书房，二女看着他的背影面面相觑。
这家伙在干嘛？难不成两个人还能吃了他？高菲恨不得找上去评评理，金涵静笑着摇头：“算了吧，反正他在构建模型，我们到天台上去，很久没在春城赏月了呢！”
作为曾经的学霸，李铭对自己的记忆力很放心，首先敲出一连串的属性，最后一个朋友圈让他有点好奇。朋友圈他并不陌生也明白出现在这里的含意，可是当想起这个数据模型是在六年前构建的时候，李某人脸色变得很古怪。
朋友圈是一个由熟人、半熟人组成的关系圈，是现实社交在网络世界的延伸，也是个人获取信息的重要渠道。在朋友圈中，有同学、家人、亲戚、同事，大家共同组成一个规模不等的圈子。
据他所知这个词并不新鲜，但是真正大火是在素材库中提到的几年后，那个时候出现了全新的社交软件，朋友圈正式成为大家交流的渠道。可是在2001年出现这个词真的很奇怪，难不成那位邓华同志，是一个钟爱美国电影的家伙？
想了想李铭笑了，出现什么词无所谓，最主要是自己构建成功这个模型，只是不知道完全一样会不会被视为抄袭？想要修改一下，李铭的手悬在键盘上方忽然停止了，自己似乎有点魔怔了！
为什么要修改？别忘了这是2007年十月，自己通过某些渠道获取这个模型似乎不是什么问题，毕竟曾经在淮阳省大力推广过。如果自己刻意的重新搞一份，那才是自欺欺人呢，何况《官场文素材库》已经彻底消失了，连它的载体笔记本都毁尸灭迹了！
想到这里李铭忽然有种放轻松的感觉，此前有素材库的时候，总像是心中压着一块石头，很沉重。那个时候自己知道很多事，偏偏那些事不敢说出来，把秘密藏在心底真的很累很辛苦！
现在秘密消失了，自己不再背负那么多的负担，不用先知先觉08年灾难来临。只是素材库消失了，工作还要做，李铭很看好干部考核分级制度试点，以及它的配套项目属性化数据模型构建。
在他看来这两项科技成果，完善组织制度建设，让以人为本的组织考核拥有更科学的理性依据。组织部门的以人为本绝非是一种人性化科学化，而是全凭个人喜好考核干部，全凭个人喜好提拔任命干部。
无论是伯乐还是知人善任，都有着浓厚的个人色彩，全凭个人长着一双识别率相当高的眼睛，如果没有这双眼睛，带病提拔也就不足为奇。而干部考核分级制度试点和构建属性化数据模型，则是从更纯粹的角度判断一个人，用近乎机械性的数据衡量一个干部。
尽管也避免不了最后的人为操作，但是就数据的采纳收集整理和对比而言，要比之前的科学进步的多。因此李铭对数据化模型构建非常认真，更多参考以往红色年代的档案制度。
当年的档案制度固然有诸多问题，那个时代提倡什么血统论，提倡老子英雄儿好汉，但是不可否认任何一项制度都有其存在的价值。就像孝悌忠信礼义廉耻曾经被视为封建糟粕的一部份，可是今天看来，它依旧有着存在的社会价值。
一旦工作起来，李铭很拼命，按照东北老话说就是“恨活！”半夜十一点多，金涵静和高菲为他送进来一碗桂圆莲子粥，凌晨三点书房的电源被二女掐断了，李某人只好回到卧室休息。
只是脑子兴奋点依旧存在，睡眠成了一种奢望，知道女人们叫他吃早饭。对于金涵静和高菲来说，党校的工作轻松而惬意，李铭也没有第一时间把构建出蓝图的数据化模型交上去。
时间还来得及，都可以慢慢丰富完善一下，只是对于二女他是有多远躲多远。十月中旬李宗毅校长亲自来到李铭的办公室，三个人赶紧站起身：“校长！”
在这边，有再大的房子再多的钱又能怎么样？
二女都是那种高智商高情商的，瞬间反应过来惹到了他的伤心事！不用问看看别墅中无处不在的小潘老师照片就知道，不管谁想要获得小李同志的认可，恐怕要找一个相当有难度！
不知道为什么金涵静忽然有点意兴阑珊：“自己在屋子里很无聊！或者我们去天台赏月怎么样？”
天台赏月？咳咳！李铭忽然摸摸肚子：“吃饭吧，吃过饭我还要工作，真的饿了！”
晚餐很丰盛，保镖在一楼餐厅，三个人直接在二楼享受美食，只是饭桌上有点沉闷。李某人几乎是抢一样风卷残云吃完，飞快的逃回书房，二女看着他的背影面面相觑。
这家伙在干嘛？难不成两个人还能吃了他？高菲恨不得找上去评评理，金涵静笑着摇头：“算了吧，反正他在构建模型，我们到天台上去，很久没在春城赏月了呢！”
作为曾经的学霸，李铭对自己的记忆力很放心，首先敲出一连串的属性，最后一个朋友圈让他有点好奇。朋友圈他并不陌生也明白出现在这里的含意，可是当想起这个数据模型是在六年前构建的时候，李某人脸色变得很古怪。
朋友圈是一个由熟人、半熟人组成的关系圈，是现实社交在网络世界的延伸，也是个人获取信息的重要渠道。在朋友圈中，有同学、家人、亲戚、同事，大家共同组成一个规模不等的圈子。
据他所知这个词并不新鲜，但是真正大火是在素材库中提到的几年后，那个时候出现了全新的社交软件，朋友圈正式成为大家交流的渠道。可是在2001年出现这个词真的很奇怪，难不成那位邓华同志，是一个钟爱美国电影的家伙？
想了想李铭笑了，出现什么词无所谓，最主要是自己构建成功这个模型，只是不知道完全一样会不会被视为抄袭？想要修改一下，李铭的手悬在键盘上方忽然停止了，自己似乎有点魔怔了！
为什么要修改？别忘了这是2007年十月，自己通过某些渠道获取这个模型似乎不是什么问题，毕竟曾经在淮阳省大力推广过。如果自己刻意的重新搞一份，那才是自欺欺人呢，何况《官场文素材库》已经彻底消失了，连它的载体笔记本都毁尸灭迹了！
想到这里李铭忽然有种放轻松的感觉，此前有素材库的时候，总像是心中压着一块石头，很沉重。那个时候自己知道很多事，偏偏那些事不敢说出来，把秘密藏在心底真的很累很辛苦！
现在秘密消失了，自己不再背负那么多的负担，不用先知先觉08年灾难来临。只是素材库消失了，工作还要做，李铭很看好干部考核分级制度试点，以及它的配套项目属性化数据模型构建。
在他看来这两项科技成果，完善组织制度建设，让以人为本的组织考核拥有更科学的理性依据。组织部门的以人为本绝非是一种人性化科学化，而是全凭个人喜好考核干部，全凭个人喜好提拔任命干部。
无论是伯乐还是知人善任，都有着浓厚的个人色彩，全凭个人长着一双识别率相当高的眼睛，如果没有这双眼睛，带病提拔也就不足为奇。而干部考核分级制度试点和构建属性化数据模型，则是从更纯粹的角度判断一个人，用近乎机械性的数据衡量一个干部。
尽管也避免不了最后的人为操作，但是就数据的采纳收集整理和对比而言，要比之前的科学进步的多。因此李铭对数据化模型构建非常认真，更多参考以往红色年代的档案制度。
当年的档案制度固然有诸多问题，那个时代提倡什么血统论，提倡老子英雄儿好汉，但是不可否认任何一项制度都有其存在的价值。就像孝悌忠信礼义廉耻曾经被视为封建糟粕的一部份，可是今天看来，它依旧有着存在的社会价值。
一旦工作起来，李铭很拼命，按照东北老话说就是“恨活！”半夜十一点多，金涵静和高菲为他送进来一碗桂圆莲子粥，凌晨三点书房的电源被二女掐断了，李某人只好回到卧室休息。
只是脑子兴奋点依旧存在，睡眠成了一种奢望，知道女人们叫他吃早饭。对于金涵静和高菲来说，党校的工作轻松而惬意，李铭也没有第一时间把构建出蓝图的数据化模型交上去。
时间还来得及，都可以慢慢丰富完善一下，只是对于二女他是有多远躲多远。十月中旬李宗毅校长亲自来到李铭的办公室，三个人赶紧站起身：“校长！”